لعل إشراك الجمهور في محادثات مثيرة للجدل ليس بالأمر السهل، و لكنه ضروري في كثير من الأحيان. فعلى مدى أكثر من 15 عامًا، ساعد التحالف الدولي لمواقع الضمير المتاحف و المواقع التاريخية و غيرها من الأماكن العامة لكي تصبح مراكز حيوية لإشراك المجتمع المحلي من خلال حلول تدريبية مصممة خصيصًا و متأصلة في عمل قادة الفكر و المربين و مناصري حقوق الإنسان في جميع أنحاء العالم.
و بدعم من المنهجيات و المقاربات الناجحة حتى الآن لأكثر من 275 عضو، ستقوم تدريباتنا التفاعلية بتوجيه فريقك نحو التطبيق العملي لأفكاره النظرية، حيث أنها مصممة لتتناسب مع الخبرات و الفرص الفريدة في مؤسستك.
الدورات التدريبية التالية متاحة لأعضاء التحالف و كذلك لغير الأعضاء، غير أن الأعضاء يحصلون على حسومات. كما يمكنهم أيضًا الوصول إلى المزيد من الأدوات ذات الصلة إضافة إلى أفضل الممارسات، و ذلك من خلال مركز الموارد لدينا.
لعرض قائمة مختارة من المنظمات المدربة، انقر هنا.
المشاركة الأساسية: التفسير الحواري
التدريب الرئيسي: يوفر هذا التدريب الذي يمتد على عدة أيام التعليمات حول الحوار المُيَسَّر – و هو عملية مقصودة و منظمة تتيح للزوار التفاعل مع محتوى الموقع و مع بعضهم البعض بطرق جديدة و عميقة. و قد قام التحالف حتى الآن بتدريب أكثر من 3500 متدرب محترف من مختلف أنحاء العالم على الحوار منذ أن بدأ هذا البرنامج التدريبي في عام 2012، و نحن نرى و نشعر بتأثير هذه التدريبات في كل يوم.
و يمكن تصميم تدريب المشاركة الأساسية ليشمل جلسات حول:
- استخدام الحوار في التفسير غير الرسمي
- إشراك الشباب و الجماهير من مختلف الأجيال
- التنقل عبر الصراع
- إشراك القيادة و موظفي الخطوط الأمامية في تبني التغيير
- دمج الحوار في الاتصالات و استراتيجيات وسائل الاعلام الاجتماعية
هدفنا هو مساعدتك في وضع منظمتك على طريق النجاح و على المدى الطويل. كما يمكن لفريق العمل لدينا أن يعمل معك على تصميم مقاربة مبنية على موقع محدد لتلبية الاحتياجات الفريدة الخاصة بك و دعم مؤسستك بتصميم البرامج و تقييم المهارات و التدريبات الافتراضية للموظفين الجدد.
الاستعداد و البدء: ربط الماضي بالحاضر
إن مساعدة المؤسسات على ربط الماضي بالحاضر و نقل الجماهير من الذاكرة إلى العمل هو في مركز اهتمامات حركة مواقع الضمير، حيث يشارك هذا التدريب التمهيدي مع تلك المؤسسات استراتيجيات محددة من شأنها إعداد هذه الاتصالات من خلال البرمجة، و بذلك تضع الأساس لأثر واسع و دائم.
التحول الجاري: تقييم الأثر
تتيح لك أفضل برامج التقييم فهم مدى فعالية منظمتك وسط مجموعة من العوامل الاجتماعية و السياسية. و بالاعتماد على جهودنا في الرصد و التقييم حول العالم، فإن لدينا فريقًا يمكنه مساعدتك على تطوير أدوات لتحديد و مشاركة أثرك مع شركائك من أصحاب المصلحة.
قيادة التغيير – التخطيط الاستراتيجي
تستطيع دوراتنا في التخطيط الاستراتيجي – و التي هي عبارة عن برنامج مصمم خصيصًا من قبل موظفين يتمتعون بعقود من الخبرة في مجال القيادة غير الربحية – تستطيع أن تساعدك على إعادة توجيه أنشطتك بغية إشراك الزائرين بشكل أعمق و أكثر شخصيةً، فضلا عن عمليات أكثر كفاءة و فعالية. حيث أن نهجنا الشمولي يدعو أصحاب المصلحة من جميع المستويات في منظمتك للمشاركة، كما يضمن الحد الأقصى في شراء و التغيير التنظيمي الدائم. و لمزيد من المعلومات أو لحجز دورة تدريبية، يرجى التواصل عبر البريد الالكتروني التالي: (training@sitesofconscience.org).